Ben jij op zoek naar een uitdagende baan waarin je niet alleen je sales skills en analytische vaardigheden kunt aanscherpen, maar ook een diepgaand begrip kunt ontwikkelen van de dynamische en snel evoluerende IT-markt? Dan is Proact de ideale plek voor jou!

Wat ga je doen als Business Development Representative?

Als Business Development Representative speel je een belangrijke rol in het verzamelen, analyseren en interpreteren van informatie over de markt waarin Proact en haar klanten opereren. De focus ligt op het benaderen van klanten hen te overtuigen van de proposities van Proact en het maken van een afspraak. Het is daarom van belang dat je communicatief erg sterk bent en niet in paniek raakt op het moment dat een gesprek anders loopt dan dat je verwacht had. Verder ondersteun je het klantenteam bij het beheren van klantrelaties en de ontwikkeling van nieuwe kansen. Hier zijn enkele taken die je zal uitvoeren:

• Het voorbereiden en opmaken van een prospectlijst (soort bellijst) en deze vervolgens gebruiken, met als doel afspraken te genereren bij mogelijke klanten.
• Het bijwonen van evenementen, beurzen of netwerkbijeenkomsten om de zichtbaarheid van Proact te vergroten en potentiële klanten te ontmoeten.
• Het opbouwen van een eigen netwerk, wat helpt bij een mogelijke volgende stap als accountmanager.
• Analyseren van gegevens om trends te identificeren en te begrijpen hoe Proact zich kan positioneren ten opzichte van de markt of specifieke branche.
• Uitvoeren van administratieve taken, zoals het bijhouden van klantgegevens, het opstellen van rapporten en het coördineren van afspraken.
• Indien nodig in de sales-cycle ondersteuning bieden bij allerlei zaken zoals bijvoorbeeld het opstellen van offertes.

Wat breng jij mee?

Wij zijn opzoek naar een nieuwe collega omdat jouw voorganger de stap heeft gemaakt naar de rol van Accountmanager. Dit is overigens een van de redenen om bij ons te komen werken, want wij zien onze collega’s graag intern doorgroeien en stimuleren dat actief. Maar om tot de perfecte match te komen, willen we ook graag zien dat jij een aanwinst bent. Wij hechten er veel waarde aan dat je bij ons in het bedrijf en het team past.

• HBO denk- en werkniveau.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een goed sales instinct.
• Assertief, vindingrijk en een echte doorzetter. Sales begint bij ‘nee’.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, verbaal en schriftelijk.
• Basisbegrip van IT en interesse om technologische trends te volgen.
  

Wat bieden wij jou?

Wij zijn ervan overtuigd dat wij de beste werkgever van Nederland zijn. Wat maakt ons voor JOU de beste werkgever? De IT-markt biedt altijd ontwikkelingen en veel kansen, wat het een aantrekkelijke sector maakt. Ontwikkeling is bij ons essentieel. We bieden verschillende tools, zoals GoodHabitz, en indien gewenst kun je ook (werkgerelateerde) opleidingen volgen. Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring.

Onze prachtige kantine serveert dagelijks lunch met een saladebar en wisselende specials. Ook werken wij met een individueel keuze budget. Het individueel keuze budget (IKB) biedt medewerkers de flexibiliteit om hun arbeidsvoorwaarden af te stemmen op persoonlijke wensen. Per maand kun je bepalen wat jij met je IKB wil doen: een deel laten uitbetalen, bovenwettelijke vakantiedagen kopen of nog even doorsparen. Dankzij onze samenwerking met FiscFree kun je met je IKB ook een fiets en een fitnessabonnement aanschaffen.

Daarnaast organiseren we maandelijks themaborrels, fantastische personeelsfeesten en elke week is er vers fruit beschikbaar op onze kantoren in Schiphol en De Meern. Let op: vanaf augustus/september 2025 verhuizen wij naar ons splinternieuwe pand in Hoofddorp!

Ben je enthousiast geworden?

Reageer dan nu via het onderstaande mailadres. Nog niet helemaal zeker van je zaak of heb je nog vragen? Ook dan kun je me altijd een email sturen en om meer informatie vragen.

Deze vacature is bedoeld voor personen die rechtstreeks bij Proact willen solliciteren. Voor specifieke vacatures werken wij samen met de door ons geselecteerde wervingspartners. Aan kandidaten die ongevraagd worden voorgesteld, kunnen geen rechten worden ontleend.